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Metodologia ELOS

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Spreading our wings, armed with strategy and clear goals: 
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A Metodologia ELOS© está posicionada nos três vértices da liderança essencial: essência individual, excelência pessoal e transformação organizacional.

O Livro "A liderança Essencial” expõe a inédita metodologia ELOS© posicionada nos três vértices da liderança essencial: essência individual, excelência pessoal e transformação organizacional. Ao longo dos seis módulos mensais, os líderes desenvolvem as seguintes competências: Visão integrada do ambiente competitivo, Criação de valor e relacionamento com diferentes stakeholders, Alinhamento da cultura, estratégia e estrutura organizacional, Execução estratégica com foco em resultados sustentáveis, Aplicação das melhores práticas da liderança essencial e Influência na gestão de equipes de alto desempenho.


Metodologia ELOS© - Daniel Augusto Motta


Benefícios da metodologia ELOS© (essential leadership skills for organizational strategy)

O Programa ELOS© está posicionado nos três vértices da liderança essencial: essência individual, excelência pessoal e transformação organizacional. Ao longo dos seis módulos mensais, os líderes desenvolvem as seguintes competências:


  • Visão integrada do ambiente competitivo
  • Criação de valor e relacionamento com diferentes stakeholders
  • Alinhamento da cultura, estratégia e estrutura organizacional
  • Execução estratégica com foco em resultados sustentáveis
  • Aplicação das melhores práticas da liderança essencial
  • Influência na gestão de equipes de alto desempenho

  • O Livro "A liderança essencial” expõe a inédita metodologia ELOS©

    Livro sobre liderança A liderança essencial por Daniel Augusto Motta

    Criado para ser a nova fronteira em liderança e cultura organizacional, após mais de uma década de pesquisa acadêmica e práticas de consultoria, o Programa ELOS© é dedicado exclusivamente ao desenvolvimento de líderes das maiores organizações com atuação no Brasil e na América Latina. O programa ocorre em 6 módulos sequenciais com carga horária de 16 horas. Cada módulo aborda um dos elos: ambiente competitivo, proposta de valor, essência organizacional, execução estratégica, liderança essencial e catalisadores de desempenho. O programa é coordenado pelo Prof. Dr. Daniel Augusto Motta, autor do artigo “Como o líder essencial transforma a organização?”, publicado pela Harvard Business Review Brasil em junho de 2012.


    Matérias relevantes:

    Lançamento do Livro Anthesis
    Livro A Liderança Essencial
    Sobre Macacos e Espelhos
    Daniel Augusto Motta

    Referências:

    BMI Blue Management Institute
    Livro "A Liderança Essencial"
    Canal YouTube BMI Blue Management Institute"

    Rodrigo Castro
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